Hogan Assessmentコーチ認定ワークショップ

2020年2月18日(火)~19日(水)開催!
Fortune500企業の半数が採用。
グローバル共通の指標による科学的なアセスメントを、
幹部候補の採用・選抜・育成に活用する。

<開催日延期のお知らせ>

本認定ワークショップにつきましては、昨今の新型肺炎の影響を考慮し、主催者である
オプティマル・コンサルタンツ・ジャパン株式会社が延期を決定いたしました。
ご迷惑をおかけし、誠に申し訳ございません。
次回日程については、確定次第改めてお知らせいたします。
ご理解賜りますよう何卒宜しくお願い申し上げます。

Bright side, Dark side, Inside…
強み、潜在的リスク、モチベーションの源泉など、パーソナリティを可視化し、フィードバックにより行動変容を支援。

経営幹部をはじめとするリーダーのパーソナリティは、組織全体の業績に強く影響する重要なファクターです。そのため、リーダーが自らのパーソナリティを理解し、自身の言動をきちんと意識し、コントロールすることが大切です。

パーソナリティを測定するツールには様々なものがありますが、世界的に有名なもののひとつに、Fortune 500企業の半数以上が採用し、通算710万人のビジネスパーソンが受検しているHogan Assessmentがあります。

このワークショップは、Hogan Assessmentを活用するために必要な、受検者に対するフィードバックを行うコーチの認定を目的としたものです。人事あるいはエグゼクティブ・コーチとして、経営を担う人材に対する動機づけや行動変容を促進したい方は是非ご参加ください。

Hogan Assessment とは?

  • Hogan Assessmentは、ビジネスパーソンのパーソナリティを、「通常の状態におけるポジティブなパーソナリティ(=Bright side)」「ストレスのかかった状態におけるネガティブなパーソナリティ(=Dark side)」「モチベーションの源泉となる価値観などの内面(=Inside)」という3つの側面から明らかにするアセスメントツールです。
  • アセスメント結果をもとに、認定コーチからのフィードバックを行うことで、経営幹部、マネジャー、その候補者の客観的な比較およびリーダーシップ開発のためにフォーカスすべきポイントの把握が可能になります。
  • 日本語、英語、中国語など、56ヶ国47ヶ国語でアセスメントを提供しています(2019年5月現在)。

ワークショップの内容

1日目:2020年2月18日(火)
  • イントロダクション
  • HPI:パーソナリティの”Bright Side”を理解する
  • 演習(HPI)
  • HDS:パーソナリティの”Dark Side”を理解する
  • 演習(HDS)
2日目:2020年2月19日(水)
  • MVPI:パーソナリティの”Inside”を理解する
  • 演習(MVPI)
  • HPI、HDS、MVPIを組み合わせた解釈の演習
  • Hogan Assessmentを活用した選抜、育成
  • Hogan Assessmentを活用したフィードバックのデリバリー
  • Hogan Assessmentの応用とレポートの種類

参加対象者

  • 人事部門の方
    • コーポレート部門
    • 事業部門(HRBP)
  • エグゼクティブ・コーチとして活動している方

※ワークショップは英語で実施されます。ビジネスで使用するレベルの英語によるコミュニケーションが可能な方を対象とさせていただきます。

講師紹介

  • Ho Wan Len

    Ho Wan Lenオプティマル・コンサルタンツ・ジャパン株式会社 ディレクター

    ミドルセックス大学(英国)にてHRマネジメントの修士号習得。
    Deloitte、Mercerなどでコンサルタントとして活躍後、Dell Computer (Asia)などでHR関係の要職を経験。2002年よりシンガポールに所在するOptimal Consulting Group のCEO。
    Hogan Assessment Systems認定インストラクター。

開催概要

開催日時
2020年2月18日(火)~19日(水)
時間
両日ともに9:00 – 17:30
会場
東京駅周辺(確定後、改めてお知らせいたします)
定員
10名
言語
英語
※ワークショップは英語で実施されます。ビジネスで使用するレベルの英語によるコミュニケーションが可能な方を対象とさせていただきます。
受講料
250,000円(税別)
<受講料に含まれるもの>
  • 【事前実施】Hogan Assessment (HPI, HDS,MVPI) 受検とレポート発行
  • 【事前実施】自身のアセスメント結果に基づく one-on-oneフィードバック(1時間)
  • ワークブックと参考資料を格納したUSBフラッシュメモリ
  • 参加認定書
  • ワークショップ終了後6カ月間有効なHogan ID(2口)
  • 飲み物、軽食および昼食(2日間)
受付締め切り
2020 年2月11日(火)
お問い合わせ
サイコム・ブレインズ株式会社
担当:矢淵
電話番号: 03-5294-5576
メールアドレス:hrd@cicombrains.com

Hogan Assessmentコーチ認定ワークショップに関する資料請求・ お問い合わせ

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担当:矢淵

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03-5294-5573
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